السلام عليكم ورحمة الله وبركاته :
سائل يقول :
انا شاب كنت اعمل فى عمل حكومي وكنت متعين فى هذا العمل ثم تحصلت على عمل فى شركة حكومية بعقد وقد كتبت كتاباَ الى رئيسي فى العمل الاول بشأن أخذ إجازة بدون راتب لمدة سنة كاملة
وقد تحصلت على الموافقة من رئيس الادارة على هذه الاجازة بأجراءات رسمية.
ثم بعد مدة من صدور هذا القرار راجعت حسابى فى المصرف فوجدت رواتب الاشهر التى اخذت فيها الاجازة ولم اعمل فيها قد نزلت فى حسابي .
ثم تبين لى ان رسالة إيقاف الراتب لم تصل الى الشؤون المالية فراجعت الشؤون الادارية فوجدت رسالة إيقاف الراتب قد أرسلوها ولكن الاهمال قد تم من الشؤون المالية.
فأردت ترجيع الرواتب التى نزلت فى حسابى فقال لى رئيس القسم المالي لايوجد لدي بند أدرج تحته هذه القيمة ولما ألحيت عليه في أرجاعهن قال لى إذا أردت ترجيع المبلغ فأنه لن يدخل فى الخرانة ولكن يصرف على الموظفين فى الادارة فى الافطار وغيره.
فهل هذا العمل جائز ؟ واذا لم يكن جائزاَ فماذا نفعل بهذه الرواتب ؟